Выгорание не конец. Туман в горах. Сядь. Дыши. Туман уйдёт. Гора останется. Путь там, где ты стоишь.
ЭМОЦИОНАЛЬНОЕ ВЫГОРАНИЕ И ЖИЗНЕСТОЙКОСТЬ
Эмоциональное выгорание чаще всего происходит у тех, кому действительно небезразлична их работа. По статистике с этим сталкивается около 80% специалистов.
"Великая усталость" будет усиливаться: 60% сотрудников эмоционально дистанцированы от работы 44% сотрудников испытывают стресс каждый день 53% сотрудников считают, что их работа страдает от плохого психологического состояния.
ЧТО ПОЛУЧАЮТ СОТРУДНИКИ И КОМПАНИИ
если работают со своим состоянием и формируют культуру антивыгорания
энергия
появляются силы и вдохновение для работы, хобби, время с семьей и друзьями
повышение качества жизни
любящие свою работу более довольны своей жизнью
карьерный рост
рост благосостояния и экспертизы
повышение производительности
меньше уровень абсентеизма
счастливые сотрудники
= счастливые клиенты = успех компании
эффективность бизнеса
устойчивость бизнеса и команд
ОСНОВНЫЕ ФОРМАТЫ РАБОТЫ СО МНОЙ
выберите формат и я пришлю вам полное описание и стоимость
ИНДИВИДУАЛЬНАЯ ДИАГНОСТИКА
идивидуальный анализ состояния рекомендации эксперта 20 минут на тест 1 час на работу с экспертом
20+ лет в HR крупнейшие федеральные компании от Урала до Дальнего Востока
СПЕЦИАЛИСТ ПО ЭМОЦИОНАЛЬНОМУ ВЫГОРАНИЮ И ЖИЗНЕСТОЙКОСТИ
консультирую в индивидуальном и корпоративном форматах обучаю руководителей, HR, команды
ВНУТРЕННИЙ ИНТЕГРАТОР
сопровождаю кросс-функциональные команды на пути выработки решений работаю по методике института И. Адизеса
ДИРЕКТОР ПО СЧАСТЬЮ
формирую продуктивную корпоративную культуру сопровождаю трансформации внедряю истсемные изменения работаю в тч по авторской модели Ф. Гузенюка "17 факторов счастливой в деятельности компании"
ПРИЗЕР ПРЕМИИ WOW-HR
реализованный проект для Сибирского округа крупнейшей розничной сети, направленный на повышение эффективности бизнеса через HR-инструменты
СПИКЕР
выступаю как HR-эксперт на отраслевых и профильных мероприятиях открыта к сотрудничеству